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文章，1984年6月26日出生于陕西省西安市雁塔区，中国内地男演员、导演，毕业于中央戏剧学院表演系。2006年，参演电视剧《与青春有关的日子》，开始在影视圈崭露头角。2005年，拍摄古装剧《锦衣卫》。2007年，主演赵宝刚导演的青春剧《奋斗》。以下是小编收集整理的优秀员工文章(通用6篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇: 优秀员工文章

　　尊敬的领导，与会的同事：

　　大家下午好！

　　我是销售部xxx，很欣慰也很感谢同事们给我“优秀员工”的荣誉，同时也感谢酒店给我提供这样迅速学习发展的空间。站在讲台上，回首来新都酒店的一年，有令我开心的也有令我心酸的，有过赞扬也有过批评，有过争议也有过平和，都是在不断地经历中学会了承受，学会了挑战自己，明白了“服务既是生活，生活既是服务”。

　　20xx年的六月我来到新都酒店，20xx年的六月我站在这里，一年的时间虽不长，但也算清楚地看到为了新都酒店的美好，酒店领导和全体员工的辛勤努力，取得的可喜成绩。20xx年十一月我们销售部齐心协力，在各部门的积极配合中，冲破了117万元的任务，而今年的红五月，我们一起努力再创新高完成了122多万元的任务。听到这一消息时，我们所有同事沸腾起来，心中无比欣喜。当初在南方酒店实习，主动去客房部，后来到总机，而销售一直是自己想挑战的工作。我深信一定能做好，因为我热爱销售工作。事实上，做了销售后才知道：这份看似容易实际并不轻松的工作，它是一个协作部门，要求一定要积极与客户沟通，积极与各部门沟通，每个细节都要用心敬业。

　　记得刚开始跑销售，没人告诉如何寻找客户，自己就一人在写字楼上挨着敲门，寻找客源。也吃过闭门羹，受过坏脸色。有次，被保安人员拦着质问：“刚看你们还在10楼，一会就跑到21楼了，找你找得好辛苦啊。物业规定不能跑业务。”那时，我知道了销售的艰难，但第二天还是去了，有目标的寻找客户。当签到第一分协议时，心里有种战胜困难的喜悦感。

　　现在，我更加珍惜我的工作，在新都酒店我积极的学习，学习周围的同事，完善工作中的处理方法，也受到领导的谆谆教导，遇到投诉积极解决，已经能独当一面了，最令我高心的事情是我学会承受压力，在压力中找到工作的源泉。而这些都是受到酒店方方面面管理滋润的结果。作为销售团队，仅凭一个人的勇敢和力量是不够的，必须有了强烈的团队意识之后，才能并肩作战，而我们同事成员早已超越普通同事关系，成为一家人。

　　最后，由衷的希望我们新都酒店拥有美好的未来！愿我们的同事以敬业精神，和团结协作精神，让我们的每位顾客高心而来，满意而归。祝大家在20xx年工作愉快，全家安康！

　　谢谢大家！

第二篇: 优秀员工文章

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好！

　　今天，能够作为优秀员工的代表上台发言，我倍感自豪。上半年，我在工作中取得了一定的成绩，这不但得益于部门各位同事的支持与默契配合，更得益于稻花香集团优良的团队氛围和宏业陶瓷责任感理念对我的熏陶。在这里，我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事我工作的支持表示深深地感谢！

　　在集团“敢冒风险、自我加压、创造机遇、超常发展”的企业精神的熏陶下，在这半年年的业务工作中，我认真学习业务知识，不断的完善自我，无论在思想上还是业务素质上，都得到了相应的提高，“认真工作、虚心学习、更好的服务于公司”是我工作的职责。所以，我作为远安宏业陶瓷有限公司的青年员工，更应该为实现公司的共同目标添砖加瓦。

　　我们不能忘记，没有企业的发展，哪有小家的幸福，没有企业的辉煌，哪有事业的成就。企业与我们紧密相连，我们汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的态度去面对它。服从领导，听从指挥，用感恩的心去消除与上级的对立关系，刻尽职守，无私奉献，用感恩的心去化解工作中的消极怠工，麻痹大意。顾大舍小，弃利取义，用感恩的心把企业的利益放在最前线。

　　作为宏业人我们要饮水思源，善待工作，做感恩的事来回馈企业，怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。我们的工作很平凡，但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上，却涌现出许多感人的事迹，展示出我们宏业人不平凡的青春风采。

　　记得有位名人说过这句话，“人的生命只有一次，当我离开这个世界的时候，我不因虚度年华而懊悔，也不因碌碌无为而后悔”，同样，公司给了我们每一个人展现自我的平台，我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里，我们要以建设新型的、强大的远安宏业陶瓷有限公司为己任。

　　虽然在20xx年度上半年我们的工作得到了大家的认可，荣幸地被评为20xx年度上半年“优秀员工”的荣誉称号，面对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。今年的目标等待着我们大家齐心协力的去完成，我们要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为公司的全面发展和攀升目标而奋斗！

　　最后，我祝愿在坐的各位工作顺利，身体健康，和家幸福！

　　谢谢大家！

第三篇: 优秀员工文章

　　郑若雯于2011年7月加入新加坡分行工作，是公司业务一部的一名对公客户经理。2011年毕业于新加坡国立大学工商管理学院，获得工商管理荣誉学士学位。

　　参加工作以来，她在分行领导的亲切关怀和同事们的精心指导下，从每一件小事做起，刻苦努力，勤奋工作。与大部分同事相比，她可能行龄尚浅，但作为职场新人，她一直尝试在以下几个方面挑战、锻炼、提高自己。

　　敬业爱岗，用心服务

　　回顾过去2年多的中行生活，她成功维护并营销了总、分行多家重点公司客户，得到了客户和行领导的认同与赞许，多次超额完成业务指标。在工作中她始终以标准严格要求自己，服务客户不畏难、不怕烦，始终以饱满的精神面貌接洽每一位客户。对客户提出来的大小需求尽量达到第一时间跟进、处理、回复，对细微但繁琐的需求不推诿。

　　由于服务到位，她管辖的许多公司客户在我行办理的服务从起初的开户、贷款，逐渐发展到存款、贸易融资、资金结算、管理层个人业务等多个层面。

　　勤于学习，提高业务素质

　　只有练就过硬的专业知识和技能，才能为客户提供高效率、高质量的服务。

　　作为一名青年员工，她要求自己抓住每一个学习机会，对复杂和创新产品、政策、行业走势努力钻研。在中行的2年多以来，她积极争取参加客户、金融机构、行业机构的交流活动和培训课程，通过各种途径实现自我增值。在对某总行级客户的海外子公司的贷款发起工作中，通过分行各级领导的支持，她和同事一同协调了分行中、后台部门解决产品设计、操作、贷后遇到的问题，成功帮助客户走通了小币种保函的开立流程。

　　服务集体，乐于奉献

　　除了客户维护工作，郑若雯也积极参与了不少分行对外活动和部门内部工作。

　　作为分行与新加坡中华总商会(SCCCI)日常业务主要工作联系人，她参与筹备了“新中商务论坛：自贸区介绍”、“江苏南京商务论坛：由新加坡走向第三方”、“2012上海论坛”、“跨境人民币业务推介会”等多项活动，取得较好社会反响。同时，利用工作之余的时间，她还经常参与公司业务部PPT、总结报告、营销方案、产品手册、信贷手册、现金管理等工作筹备以及文稿的撰写、编辑工作。

　　她说：“与所有中行同事一起，今后我将继续在新加坡分行这片沃土上耕耘、进步，付出青春和汗水与她一同成长。”

第四篇: 优秀员工文章

　　在这万物复苏,恰是一年好时光的季节，在为实现“中华民族伟大复兴的中国梦”而努力奋斗的进程中，涌现了一批批勤劳工作、扎实能干的好同志。而面对机遇与挑战，我们热工事业部更是努力探索、团结一致，将争先创优的内涵诠释的淋漓尽致。

　　过去的2013是我们单位不平凡的一年，是探索和奋斗的磨砺，更是一幕风雨同舟、携手共进的征程，在党的号召下，在“争先创优”的气氛中，我们度过了一个又一个难忘的日子，完成了一项又一项艰巨的任务，在我们单位满载丰收的硕果时，背后涌现了一批批踏实勤干、具有先进模范带头作用的员工。他们明确责任、规范制度、严谨操作，在各自的岗位上尽心尽力，保质保量。

　　如果有人问，最美的员工是什么样的？我会自豪地告诉他，最美的一线员工是在电建工作热控仪表安装岗位上兢兢业业工作了几十年的唐波同志。唐波同志的经历是一部励志的典范，在父亲退休后，唐波同志顶替父亲的岗位进入到公司上班，当时的他才十几岁，没有学历，没有经验，完全还是一个懵懂的少年，便已投身于电建行业，从最基础的工人做起。由于自己尚浅的资历和底层的岗位所局限，遇到不懂的技术问题，唐波同志虚心地向老师傅们请教，日复一日，他的专业技术水平并不比从学校毕业的大学生们差，在工作之余，还买很多的专业知识的书籍，认真学习文化知识，努力充实自己。在上班时间，他认真工作，只要施工现场有需要，他随叫随到，即使在寒冷

　　的夜晚，被叫到施工现场也没有一句怨言，任凭值班熬夜，也从未耽误工作。唐波同志不挑剔，哪个岗位需要人，他都毫不犹豫地顶上去，从不计较工作轻重与辛苦。同事们都亲切地称他为“公司一块砖，哪里需要哪里搬”。

　　常言道，是金子无论放到哪里都会发光，是响鼓无论放到哪里都不用重锤。哪怕是一个最底层的工人，只要肯下功夫，总有闪闪发光的一天。唐波同志便是一个很好的例子，踏着一个个实干的脚印，不怕吃苦的劲儿，他从最初的底层工人提升到热控事业部主任。可是他却丝毫没有骄傲自满，仍然对我们这些刚进入电建行业的新人不然其烦的讲解问题，当我听了一次又一次还是茫然时，他就会给我们画图让我们便于领会。有时，我就会问“唐大师，你会不会觉得我们老问你问题，劳你一遍遍的讲解，你烦不烦啊？”他却嘴角向上一扬笑着说“我还就怕你们不问呢？”

　　从工作的严谨到生活的悉心，唐波同志无处不在绽放着自身的榜样和能量！谁都知道电建工程都在偏离城镇的地方，当我们一个个嘴馋的时候，他总是会亲自下厨给我们做上一大桌的好菜，吃的我们一个个的油嘴满面，甚是满足。

　　无论是在工作中还是在生活中，唐波同志表现出来的对工作的热情和激情，他的励志经历，都值得我们大家学习和效仿。在未来的工作中，大家应该拿出唐波同志对工作的认真态度和不熄灭的激情为公司再创佳绩，也为自己唱响生命辉煌的赞歌。

第五篇: 优秀员工文章

　　作为一名普通的一线xxxx人员，有幸能够被评为今年的优秀员工，我感到前所未有的荣誉，首先要感谢公司领导的关怀、重视，感谢部门领导的帮助、指导，感谢同事们的支持、协助。来到xxxx的2年里，与公司共同发展，与同事共同进步，正是因为大家的团结一心拼搏奋斗，才使xxxxxxx项目取得了丰硕的成果，因此我认为这份荣誉不单属于我，还属于我们的团队和全体公司的同事们。

　　回顾这2年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照领导要求，较好地完成了自己的本职工作。在工作中，我能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，始终做到老老实实做人，踏踏实实做事，处处严格要求自己。在这2年里，既有辛勤耕耘的充实忙碌和收获的喜悦，也有工作中的不足和遗憾，在这里做一个小结，请大家指正。

　　一、开拓思维，加强学习

　　公司承担的xxxx项目，不仅是提升xxxx核心竞争力和产业发展实力的xxxx项目，也是提升xxxx水平的一个重要组成部分。从到xxxxx工作以来，始终感觉到在这里工作的自豪感和荣誉感。为了更好的完成领导布置的设计任务，我珍惜每一次公司提供的参加研讨会、展览会的机会，参观、学习先进的方法和结构；重视每一个学习的机会；博取众采，取长补短，开拓思维，提高能力。

　　二、以饱满的工作热情、勇于奉献的工作精神

　　加入到这个集体，最先感受到的是领导和同志们勤于敬业，甘于奉献的精神。为了能够高标准、高质量、高效率的推动项目进度，完成xxxxx任务，大家自觉放弃了休息时间、节假日、年假，投入到紧张的xxxxxx工作中，毫无怨言。事实证明，我们的汗没有白流，辛勤的工作换来的是项目上的累累硕果。

　　三、严谨求实，踏实工作，对工作中的每一个细节负责

　　爱岗敬业是能做好工作的关键，爱岗敬业就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好。工作无小事，一个错误、一个失误都有可能给公司造成经济损失。因此对领导布置的设计任务，我都严肃认真的对待，对每一个方案都反复思考，认真研究，与xxx多次沟通。

　　四、主要完成的工作

　　我们的工作面对的是高端、创新的xxxx，瞄准的是国际水平，实现的是xxxxx零的突破，xxxx知识需要与时俱进，有时深感自己能力有所欠缺，自己感觉仍然很有必要进行学习再充电，不仅要向书本学习，各级领导及同事也是重要的资源，所以在工作中和工作之余，我经常与各位同事就具体问题进行交流，并就某些困惑的问题向领导请示。通过这些生动活泼的学习方式和过程，我感觉个人能力有了明显的提升，目前基本能从容解决工作中出现的各种问题。

　　在新的一年里，我要继续加强学习，不断充实自己，在学习和工作中不断进步，以饱满的精神状态来迎接新的挑战，踏踏实实做好自己的本职工作。是公司给了我发展的平台，今后我会戒骄戒躁，不断努力，在自己的岗位上一如既往，为公司的发展尽自己的一份微薄力量，创造更大的价值。最后，感谢公司，感谢领导和同事们，相信我们公司明天会更好！

第六篇: 优秀员工文章

　　“我送你离开，千里之外……”还没进质检部的办公室，从门外便听见他清脆的手机铃声响起周杰伦的经典曲目《千里之外》。不用猜，这肯定是姚迅的手机在响。“强哥，怎么了？”“我们这边三区页岩碎拼水泥土面压好了，需要取样，你看什么时候过来检验一下？”“你们检查了吗？”“检查了，没问题！”“好，一会就到”。作为质检部的一员，一天的工作从这个电话开始了……

　　姚迅，2017年毕业的大学生，分到聊城项目后，领导班子结合他的专业把他分到了质检部，从事质量管理工作，主要侧重于试验检测，师傅是项目经理赵万国。

　　接完电话，姚迅给杨主任汇报了一声，转身便去了测量队办公室，“东辉，东岸三区需要验个面，拿着仪器走吧。”不一会，两个人的身影便出现在项目部的大门口，一个人肩上扛着GPS，一个人手里提着环刀取样工具，向工地走去。

　　两人很快来到了施工现场，迅速的摆弄开各自的“家伙事儿”。李东辉开始测高程，姚迅跟工人师傅借了把铁锹，把水泥土面铲了铲，拿出环刀，开始取样，不一会样品便取完了。“高程怎么样？”“高程没问题，符合要求。”“好，我先回项目，测一下压实度合不合格，合格的话我给监理打电话，让他来见证取样，你先在这等一会”。

　　这边刚忙完，西岸的叶主任又打来了电话，“栈道的梁板钢筋需要检验一下。”“正好，我们也在那附近，一块过去看看吧。”放下电话，姚迅同监理一块往二干渠西岸走去。

　　来到栈道九，姚迅从他的小挎包里掏出了图纸和钢卷尺，看了会图纸，细致认真地开始检查钢筋的型号、间距、保护层厚度、垫块放置、搭接长度等。

　　随后，姚迅对监理说：“我觉得没问题，请您来检验一下吧。”验收结束，姚迅还不忘嘱咐现场管理人员，“你们的振捣棒准备好了没，振捣一定要到位，不能缺振漏振，浇筑过程中要有木工负责检查模板，试模放哪了，还要做一组试块……”他一句接一句地唠叨着。

　　聊城项目在开工之初，质检部结合项目特点、质量计划、质量目标等召开质量管理制度、技术交底等会议，要求项目管理人员及各施工班组严格落实“三检”制度，即工序完成经班组初检合格后，交由现场负责人复检验收，复检合格交由质检部负责人终检验收，初检、复检、终检层层把关、层层验收，上一道工序验收合格了，才能进行下一道工序施工。各级管理人员把质量管理工作落到了实处，让“三检制”成为施工中的常态化。

　　回到办公室，姚迅做的第一件事就是拿出质检日记，把这一天发生的事情记录下来。他的质检日记跟现场人员的施工日志不同，这个本子是他用废纸反面打印的，哪个位置取了几组土样，哪个队伍的原材进场取样了，什么地方浇筑混凝土了，施工过程中有哪些质量管控要点需要注意等。记录的详细而又工整，然后他对应着日记开始登记各种台账。

　　他做完这些日常工作后，还有一件雷打不动的事情，就是看施工标准和验收规范。记得刚接触质检工作的时候，他的师傅赵万国告诉他，作为质检员，如果连基本的标准都不清楚，又怎么能去现场检查验收，一定要熟悉规范标准并牢记于心。

　　工地生活是枯燥的，但这个西北汉子，却把生活过的如此充实。当午后路过质检部窗前时，你会看见有个少年在电脑前皱起眉头，当你走近时，发现原来他在学习建造师、BIM应用技术等课程。

　　晚饭后，你会发现这个少年又独自坐在办公桌前，左手拿着一本《他们最幸福》，右手边是一杯淡淡的清茶，当你靠近他时，他会跟你讲书中的故事、分享他的书本，他会告诉你说，“生活要过得如诗般有情调。”

　　“生活不只是眼前的苟且，有诗的地方就是家。”这是姚迅写的那首《九月 你好》诗篇中的结尾，足以看出他对工作、对生活积极向上的态度。

　　作为质检员的姚迅，从清晨的那一声“我送你离开，千里之外……”开始，伴随着夕阳西下、夜幕降临而归，夜晚伏案在办公桌前的工作和学习，这就是质检员忙碌而又充实的一天，也是聊城项目所有管理人员的一个缩影，人人都是管理者，人人都是质检员。