范文参考网

范文参考网

红线观后感1000字四篇

月度总结 1

【】

安全是大事情,任何的生产行为都要注意安全,通过收看警示片,使大家充分认识到了安全生产是一条不可逾越的“红线”,更是一条不可触摸的“高压线”。下面是小编为大家整理的红线观后感1000字四篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

纪律为何能成为每个战士行为的自觉遵循?正是因为,纪律在执行中成为了不可触碰的红线。刘邓规定:不准强迫老百姓当向导,不准向老百姓要东西,不准打骂群众。司令部警卫团一名副连长就因为从一个店铺拿走了商人的花布和粉条,被公开枪毙。在战争年代,这种近乎严酷的做法,反映的却是不变的道理:只有严格执行,纪律才有意义。

纪律严,因而作风正,最终的结果是得民心——这正是刘邓大军能在大别山区站住脚的根基。从给部队带路,到侦察敌情、提供军粮,甚至是缝制衣服……只要你把群众当亲人,群众也会把你当亲人,这样的部队,怎么可能会吃败仗?

忆往思来。全面深化改革千帆竞发,同样是一次伟大的进军。亿万人民的支持与参与,是改革在风高浪急中驶向梦想彼岸的保证。改革开放是亿万人民自己的事业,中国梦也是每个中国人的梦。离开了群众这片最肥沃的土壤,离开了基层这片最坚实的地基,改革发展就会失去动力。

如果说“打江山”“闹革命”的老一辈与平民大众“天生就是一家人”,那么不少出生于和平年代的党员干部则对鱼水关系少了些切身体会。一些官员“你代表党还是代表人民”的雷人雷语,“不信马列搞迷信,不问苍生问鬼神”的价值扭曲,用官话套话回应百姓冷暖的冷漠无情,都催人反思:当联系群众不再是内心律令,我们如何重塑血肉之情、鱼水之谊?

答案就在严明纪律,用他律唤醒自律,用纪律塑造认同。从这个角度看,“王大湾精神”无疑有着更强的现实意义。今天,我们同样需要通过强化纪律来改进党员干部作风,巩固执政基础,塑造良好形象。多次强调政治纪律、组织纪律,归根结底就是要通过严明纪律,正党风转作风,赢得群众的信任与支持。只有这样,才能形成一个强大的民意基础,传好交到我们手里的历史接力棒。

在大别山,部队每次出发前,邓小平一定要派人问一问,司令部借住的农舍“门上好没有,水缸挑满没有,稻草捆好没有”。今天,伟大征程仍在继续,作风建设仍在路上,正风肃纪,以纪律赢得民心,这正是王大湾会议留给我们的宝贵财富。

安全第一这几个字常常伴在我们耳边,每次出门时我们的长辈总是开口第一句便是安全第一,无论是在生活上,还是在工作当中,最渴望听到的便是安全这个字眼了,可见安全已经对于我们来说是不可缺少一个因素。

而观看了《生命重于泰山》的专题片,感触很大的便是对于安全知识的认知,同时也明白了无论是生活当中,还是工作上,安全意识切记不可无。而所谓的安全就是要在工作当中时刻保持着警惕性,防患于然,不怕一万就怕万一,当我们要去任何一件事情优先想到的便是安全这个问题。

现如今随着时代高速的发展仍然还是有一小部分的人把安全当成儿戏,有的时候因为一点点安全上的疏忽而导致丢了高贵的生命,不仅对于社会影响很大,但更多的是对于身边的朋友,家人其代价是无比大的,至此呼吁全国人民在时时刻刻牢记安全的重要性,而提高安全意识是我们当下最为主要的学习任务之一,我们要时时刻刻把安全放在第一位,树立安全至上,砥砺前行,把安全第一的原则性宣传到每个人的耳边,为安全树立一个新的榜样。

最后为了使我们在安全生产管理上所作的努力取得最佳效果,到达有效地防患于未然,最终实现安全生产管理的既定目标,还有一个重要方面,就是要发动群众,群策群防,全员参与。有必要对《安全生产法》进行再学习、再宣传、再教育,采取切实有效的办法和措施,帮忙和引导大家构成共识,实现思想上再统一、认识上再提高、防控职责上再明确。安全管理是一项长期的、复杂的系统工程,需要不断探索、巩固和创新,努力走出一条适应本单位安全管理、操作性强的管理路子,时刻坚持良好的、稳定的安全生产局面,做到筑牢防线、长抓不懈、警钟长鸣,为建设和谐企业、和谐社会做出新的贡献。

安全,一向以来,我们关注的问题,在我们的生活,无论发生什么样的安全事故都会让我们胆战心惊,想到万一发生在我们的身上会是什么情景,尤其是出现安全问题的原因多种多样,简直让人防不胜防,我们也只能加强教育。时刻保持着警惕性,那怕是小事做起,都要时刻以安全为主,只有常常把安全放在嘴边,才能共创美好的未来。

企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。“家文化”作为中铁七局的企业文化已经经过十几年的总结提炼,在集团公司落地生根,开枝散叶。安全文化作为“家文化”的重要支柱,发挥着不容小觑的作用,而施工生产一线的项目部,是确保“生命至上,安全为本”的安全理念付诸实践的先行者,排头兵。怎样使安全文化在项目部发挥支柱作用,作为项目书记,有一点心得体会,与大家交流:

营造安全影响力

安全作为项目的日常性、基础性工作,是我们每天都要直面的。要让项目全体职工对抓安全工作有直观的感触,一方面可以利用碰头会,现场巡查,教育培训,包括驻地、施工现场张贴安全漫画、宣传标语等具体方法营造浓厚的氛围;另一方面,还可以通过班前讲话,发动劳务队伍人员,形成人人讲安全、时时讲安全的局面,为安全工作造势,把安全练成必修课、讲成口头禅。项目部通过各类安全组织的建立,分解安全管理的具体工作职责,把主要管理人员和一线劳动者纳入到安全管理组织中,使更多的人参与安全管理工作,树牢每个人的安全意识,形成“人人都是安全员,人人都是监督员”的责任意识,把项目全员的注意力引导到一致保安全上来,达到安全生产“零事故”的终极目标。

发挥安全凝聚力

抓安全,不能依靠项目部个别人和个别部门,需要项目全员群策群力、团结一心共同推进。项目党支部有党员突击队、党员先锋岗;项目团支部有团员突击队、青安岗;项目部还有安全生产领导小组、专职安全员、群安员等岗位,这几个组织基本把项目主要管理人员都纳入到安全管理工作中,这些岗位人员在安全管理中又都有各自担负的责任,发挥这些组织作用,把人心聚拢到一起,共同编织一张安全的大网,共同监督落实安全工作。项目部建立了安全激励机制,在明确了有章可依、有据必循之后,对维护安全效益的人和事给予鼓励,对违反安全制度的人和事给予必要的惩戒,为项目安全管理培育人人参与、全员执行的氛围。为着保障安全生产这个共同目标奋斗,凝聚人心,凝聚力量,不能有人置身于安全之事外。

强化安全主动力

成势之后,就需要大家协力维护了。“家”文化理念深化的最终目的,就是让全体职工,包括劳务工,都把企业当成自己的家,让“每位员工都是家庭成员,都要把企业的事情当作自家的事情去对待,把企业的资产当作自家的资产去管理,把企业的荣誉当作自家的荣誉去珍惜,把实现企业的兴旺发达当成自家的兴旺发达去奋斗”的家文化内涵真正扎根于心,激发管理者和施工人员的主观能动性。把“要我做”变成“我要做”,把“不许做”变成“不能做”,简单的一个字的变化,在意识形态里却有着天壤之别。喊口号、做横幅是我们对抓安全工作的直观表现,把口号变成行动,才是我们要达到的主观目的。做到工作之前先排查清楚安全隐患,有为之解决与对应的方案,并严格执行,才是真正入心入脑,落实安全工作。

养成安全自制力

安全始终是没有失效期的“老话题”,可这个老话题当今又饱含着新内容:安全规范的日趋完善、安全管理的推陈出新、安全学习的形式多样,可安全意识、预防隐患能力的培养并不是一朝一夕、一件事、一节课就能完成的,它是一个持续的、日积月累的过程。在施工现场,只依靠个别人管安全,就是说破嘴、跑断腿,也管不过来现场的方方面面。“安全无小事,小祸酿惨剧”只有大家都把自己当成安全第一责任人,想明白安全对自身的实际意义,看清安全对集体与个人的现实意义,通过一层层的安全奖惩机制的运行,通过一道道安全责任的追究,把“安全大于天”的理念深刻于心,远离红线不触碰,管住自己,关注他人,才是成功的安全管理活动。

最近,公司党工部发起了安全生产倡议,我们积极响应,项目全员在安全施工决心书上庄重的签上了自己的名字。决心:从查找自身工作岗位安全隐患做起,从纠正自身不良安全习惯做起;做到“四不伤害”,杜绝“三违”,不留事故隐患,不做千古罪人。合阳公路项目全体职工已经参与到项目的安全管理工作中,把自己的工作与项目安全工作融合到一起,一损俱损,一荣俱荣。

政治路线确定之后,干部就是决定因素。全面依法治国的蓝图已经绘就,关键就看各级领导干部带头落实的成效。

“全面依法治国必须抓住领导干部这个‘关键少数’”。在省部级主要领导干部学习贯彻十八届四中全会精神全面推进依法治国专题研讨班开班式上发表的重要讲话,着眼各级领导干部肩负的重要责任,直指一些领导干部在法治意识和实际工作中存在的突出问题,对各级领导干部在全面推进依法治国进程中发挥引领带动作用提出了明确要求。

问题是时代的声音,也是思想的警钟。必须肯定,改革开放以来特别是党的十五大以来,各级领导干部在推进依法治国进程中发挥了重要作用。同时也必须承认,在现实生活中,一些领导干部法治意识比较淡薄,有法不依、违法不究、知法犯法等现象还比较普遍。有的不屑学法、心中无法,有的以言代法、以权压法,有的执法不严、粗暴执法,有的干预司法、徇私枉法,有的则利欲熏心、贪赃枉法。那些落马的腐败分子,哪一个不是从无视以致践踏党纪国法开始犯罪的?古人云“法之不行,自于贵戚”。周永康、薄熙来等位高权重的腐败分子藐视法律、破坏法治,导致法治不彰,教训极为深刻。

法治不彰,党无宁日,国无宁日。事实表明,领导干部当中存在的这些问题,不仅恶化了一些地方和单位的政治生态,更影响了党和政府的形象和威信,损害了政治、经济、文化、社会、生态文明领域的正常秩序。这些问题不解决,全面依法治国就难以真正落实。所有领导干部都必须警醒起来,坚决纠正和解决法治不彰的问题。

“欲流之远者,必浚其泉源”。对于法治建设,领导干部既可以起到关键推动作用,也可能起到致命破坏作用。领导干部必须牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰,自觉把对法治的尊崇、对法律的敬畏转化成谋划工作时的法治思维、处理问题时的法治方式,做到在法治之下、而不是法治之外、更不是法治之上想问题、作决策、办事情。党纪国法不能成为“橡皮泥”、“稻草人”,违纪违法都要受到追究。

“权力是一把双刃剑,在法治轨道上行使可以造福人民,在法律之外行使则必然祸害国家和人民。”只有把权力关进制度的笼子里,权由法定、权依法使,让各级领导干部尊崇宪法、敬畏法律、信仰法治,自觉为全社会作出表率,我们才能朝着法治中国的目标扎实迈进。