【】
事业单位(PublicInstitution),是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。以下是为大家整理的关于街道工作人员考察材料【四篇】,欢迎品鉴!街道工作人员考察材料篇1
王xx,男,1978年5月出生,汉族,1998年12月参加工作,1997年11月入党,大专学历。20xx年12月因工作需要调入某县旅游局,主管网络、宣传、咨询、资料收集等工作。该同志的主要表现是:一、勤于学习,不断优化知识结构、提高理论修养
该同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,三个代表及科学发展,不断提高政治理论水平。该同志20xx年因工作需要调入旅游局后,主动学习旅游业相关知识,多方收集某县旅游业资料,并深入到旅游企业做调查研究,不断提高自身素质和工作能力,并写了多篇调研文章,为某县旅游业的发展献言献策。还自学了历史、地理、气象、网络、制图、摄影等知识,以适应某县旅游业发展及旅游局工作的需要。
二、工作能力强,能独当一面开展工作
该同志1998年毕业分配到白乐镇人民政府工作,先后在任办公室科员、团委书记、计划生育服务中心宣传员等职。20xx年,第五次全国人口普查工作中,因工作成绩突出被授予市乡先进工作者称号。
20xx年调入县旅游局以来,主管网络宣传和资料收集工作。主办了“某县旅游网”4年来,在领导的关心和同志们的支持下,某县旅游网已初具规模,在京、津等地的游客中影响力不断增强,已成长为一个有影响了的区域性旅游专业网站。在“中国摄影家大pk河北某县站活动”、“某县迎新春民俗摄影大赛”中表现出了良好的组织和协调能力,取得了优异的成绩。同时在工作十分注重对新同志的传帮带,以认真负责的态度带好每一位新同志,使之快速的适应新的工作环境。该同志每到一个新的工作岗位,他都能爱岗敬业、认真钻研业务,在较短的时间内适应和胜任工作。多个部门的工作经历,拓宽了他的视野,丰富了他的经验,培养了他的工作能力。三、思想素质好,政治觉悟高
该同志自觉坚持党性锻炼,注重提高自己的政治修养,注重改造世界观、人生观,树立正确的价值观和权力观。政治立场坚定,始终旗帜鲜明地与党中央保持高度一致,从未参加“法轮功”邪教组织及其它反动组织。不论是在上班时间,还是八小时以外,均能够严格要求,自觉遵守国家的法律、法规,遵守各项规章制度,自觉抵制不良习气,努力做到清正廉洁。四、为人谦虚真诚,处事公道正派
该同志心胸宽容大度,不计较个人得失。待人诚恳、友善,在不同的工作岗位,都尊敬领导,团结同志,较好的处理与领导和同事的关系。对客商和办事群
众,热情周到、积极服务。对客商和群众提出的困难和问题,能坚持原则,主动的帮助解决,对一时难以解决的问题也能给予耐心地解释并及时向上级反映,展现了良好的工作作风和精神风貌。
街道工作人员考察材料篇2
为进一步强化基层组织的政治功能和服务功能,对我社区开展自查自纠整顿提升的会议精神认识学习领悟,不断提升社区干部的综合素质。
对我辖区太北农场、中铁六局、太铁配件厂、西山管护站进行拆迁并进行安置。太原标准件厂平房进行拆迁有待安置。其后加入简易拆迁工作。在棚户区改造过程中按照区委的要求,学以致用、用以促学,使辖区内拆迁居民得到了很好的安置。
协助“五大员”抓好环保、安全工作,定时检查并要求整改,对残疾家庭“两放”不定时去家里慰问。
因社区办公场所差,多次协商龙云家园,社区办公场所有望解决。
对我辖区环境卫生进行清理,倒建筑垃圾及生活垃圾40余车。
个人及家庭在遵守党的政治纪律和落实“忠诚、干净、担当”精神方面说明如下:本人从未出入过私人会所情况:从未接受或持有私人会所会员卡,并在此郑重承诺:严格遵守“党员领导干部不出入私人会所”的规定。
一、存在的突出问题及具体表现
1、太过注重社区工作人员个人感情,太感情用事,把工作于个人感情混淆。导致社区各岗位工作人员执行力不够,遇到大活动各工作岗位没积极的调动起来,导致班子战斗力不强,社区“两委”不团结,影响党在基层群众眼里的良好形象。
2、有时太过于注重办事的形式却忽视实际效果。一味追求效果,求真务实的精神不够。每当接到工作任务,为了高标准完成,达到最好效果,有些要求不切合实际,不能因地制宜安排布臵,不看过程只看结果,导致工作因循守旧死板反而是欲速则不达。
3、工作好做表面文章。平时存在以文件落实文件,以会议落实会议,以讲话落实讲话的情况。没有很好地、认真地沉下心来发现问题、研究问题、解决问题、推动工作;工作主动性不够,效率不高,说的多,做得少,缺乏那种只争朝夕、雷厉风行,干就干成,干就干好的工作激情和敬业精神。
二、如何解决以下不足:
1、加强学习,提高对廉洁从政的重要性和必要性的认识廉政建设和反腐败斗争,关系到党和国家的生死存亡。
廉洁奉公、勤政为民是各级干部必备的品质,也是党和人民对党员干部最基本的要求。
加强干部廉政勤政建设,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设的必然要求。坚持毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,认真学习胡锦涛同志关于树立社会主义荣辱观的重要论述。牢固树立马克思主义人生观、价值观和正确的权力观、利益观,坚守拒腐防变的思想道德防线。廉洁从政,必须从现在做起,从一点一滴的事情做起,避免只停留在文件上和口头上,要坚持理论与实践相一致。通过学习,更加深刻地认识到反腐倡廉教育的重要性和紧迫性,决心把开展廉政勤政、依法从政作为当前一项重要的政治任务,切实上心入脑、认真自查,从而培养良好的工作作风。
2、遵守纪律,廉洁从政。
通过学习,进一步增强了纪律观念,增强了自律意识,自觉遵守《规定》和廉洁从政的各项相关规定,坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与中央保持高度一致。坚决远离有令不行、有禁不止、以权谋私、不给好处不办事、给了好处乱办事等不正之风的行为。按照工作人员行为准则严格要求自己的行为:从政 爱岗敬业,不攀比、不鄙薄、不怠慢;工作高效热情,不推搪、不拖拉、不马虎;行政公开透明,不隐瞒、不欺骗、不误导;办事清正廉洁,不刁难、不吃请、不谋私。有效地做到了自重、自省、自警、自励,严格地要求自己进一步树立廉洁奉公的良好形象。
3、敬业勤政,求真务实。完善请假制度。虽然按照上级要求建立了一套请假制度,但在具体实施过程中发现存在着可操作性有待提高、实施性有待完善的问题。这些问题严重影响党在基层的执政基础,严重损害党群干群关系,严重制约着我社区甚至我县经济社会的科学发展。与“三严三实”的相关思想有些偏离航道。因此我将尽快把我自己身上的缺点改正。
三、下一步打算
(一)、坚定信念:坚定理想信念,树立宗旨意识,全心全意为人民服务,从巩固党的执政地位的高度出发,真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风,站在群众立场谋划工作,用群众的观点推动工作,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事。做一个对党忠诚,个人干净,勇于担当的合格社区主任。
(二)深入基层:经常深入基层、深入群众、深入挂钩点,从群众中来,到群众中去,与群众打成一片,认真倾听群众呼声,了理民情民意,增进对群众的真挚感情,对群众反映的热点难问题和合理利益诉求,要有针对性的采取措施予以解决或及时反馈,出于对党和人民的事业高度负责,脚踏实地,埋头苦干,坚持重实际、鼓实劲、求实效,不图虚名,不务虚功,扎扎实实地把党和国家的各项决策和工作落到实处。
(三)改变太感情用事,把工作于个人感情分开。积极调动社区各岗位工作人员执行力,遇到大活动各工作岗位没积极的调动起来,增加班子战斗力,使社区在基层群众眼里的良好形象。
以上对照检查,请上级领导批评指正。
街道工作人员考察材料篇3
政治立场坚定,思想素质好。坚持四项基本原则,坚决拥护党的领导,在思想上、行动上与党中央保持一致,不折不扣地贯彻执行上级组织决策、决定,在重大问题上立场坚定,旗帜鲜明。注重政治理论学习,理论功底扎实,有较高的政策理论水平。为人正直坦诚,公道正派,亲和力强。
综合协调能力较强,成绩比较突出。大局意识好,有较强的宏观驾驭能力,有基层工作和多岗锻炼经历,工作经验比较丰富,对厅系统和厅机关各项工作环节、工作流程比较熟悉。思维活跃,思路清晰,反应敏捷,看问题有自己独到见解。管理能力强,重点突出,注重创新,任办公室主任期间,突出抓好综合协调、任务督办、办文办会和政务公开工作,各处室之间协调顺畅,配合比较密切,机关工作效率明显提升。任人事处长期间,大力推行国有企业领导班子聘用制、聘期制改革,完善干部考核评价机制,推动绩效考核工作,收到了较好效果。善于带队伍,核心作用突出,作风民主,做到大事集体研究,工作相互通气,能认真听取和吸收其他同志意见。尊重老同志,言传身教做好年轻干部培养。对外协调能力强,与国家发改委、水利部、省委、省政府各部门和其他单位建立和保持了良好的工作关系。
注重学习,善于思考。不断加强专业知识学习,努力提升把握全省水利科学发展的能力。特别是针对新形势下中央治水方针和省委、省政府提出的“治水兴湘”水利发展战略的提出,注重研判全省水利形势,加强水资源管理、水利改革、水环境保护、山洪灾害防御等专业领域知识学习与更新。文笔底蕴深厚,每年为有关领导起草讲话稿30多篇,各种材料100多篇,80多万字,在中央级和省级报刊物上发表各种文章200多篇。勤于思考,撰写了“湖南农田水利发展调研报告”、“小型水利产权改革”、“大投入、大效益”、“湘江实行流域管理的思考”等一批高质量的理论和调研文章,为领导决策提供参考。
敬业踏实,作风深入。工作热情高,勤勉踏实,全身心投入工作,经常通宵撰写材料,汛期坚守防汛岗位。密切联系群众,注重为群众办事解难,经常深入基层调研,走访了全省所有县市区和300多个乡镇村组。年度考核连续3年优秀,曾被评为全省抗洪功臣,享受省部级先进工作者待遇。
清正廉洁,原则性强。要求自己和下属严格,认真遵守党风廉政纪律。敢于坚持原则,讲真话,讲实话。办事讲规矩、讲程序、讲政策。
主要不足:批评人有时不注意方式方法。
街道工作人员考察材料篇4
一、完成的主要工作
作为办事处一名副主任,我始终坚持把领导交给的各项任务作为第一要务,把抓好分管工作的落实当做首要的职责,常抓不懈,紧抓不放。一年来,在街道党工委和办事处的正确领导下,在班子成员的帮助和支持下,在全体街道和社区干部密切配合下,严格履行工作职责,认真完成了各项工作任务。
1、加强学习,提高素质。计生、统计、卫生防保等工作都是些专业性强的业务工作,做为一名分管领导,我坚持把学习作为履行职责的第一需要,提高素质的第一途径。一是苦心钻研向书本学。通过学文件,看报纸等形式,加强政治理论学习,提高理论水平;二是通过无形的网络学。经常上网查阅业务知识,使自身的理论水平和业务能力有了一定的提高;三是向身边的同志学。各级领导工作经验丰富,每当我工作中遇到难题,就真心请教向领导学,在完成工作过程中用心体会领导的思路,领会领导的要求,学习领导的方法。并经常同身边的干事、社区的同志研究探讨工作中的热点难点问题,有力地提高了自己的工作及办事能力。
2、注重协调,当好配角。做为办事处的副职,起着承上启下的作用,在工作中一是尊重领导,听从领导安排,不折不扣地完成份内的各项工作任务;二是树立一盘棋的大局意识,除了自己分管的工作外,积极参与办事处的其它工作;三是注重协调上下级,同级之间的关系,既讲原则,又讲风格,营造了舒适良好的工作环境。
3、当好参谋,出好点子。计划生育是街道的重点工作。一年来,根据工作中出现的新情况新问题,及时向街道党工委、办事处提出合理化建议,多数建议被领导采纳后,对推动街道计划生育工作发挥了积极作用。多年来,由于民营企业对计划生育工作重视不够,所以民营企业的计划生育工作一直是全街道工作的软肋。为找准症结所在,年初多次同街道社区以及企业的计生工作人员座谈,首先从自身找原因,对民营企业,安排工作多,指导少,同领导沟通少,对计生工作人员关心少。针对存在的问题,今年除加强工作的指导与督促外,向书记建议在区政府评模评先、出外学习考察、计生贫困家庭慰问中优先考虑民营企业,在工作上多与领导沟通,通过多番努力,取得了民营企业,特别是计生工作人员和领导的理解和支持。今年各民营企业统一规范了计划生育资料,建立了“六簿一卡”,完善了全员人口信息库等,目前按照签定的目标责任书要求完成了各项任务。**年,在观摩并借鉴相关单位关于“道德讲堂”建设模式和工作经验的基础上,结合本街道实际,因地制宜开展了“道德讲堂”工作,通过社区收集整理辖区内先进事迹,评选道德楷模、身边好人,利用道德讲堂宣讲平台和各种宣传阵地进行以社会主义核心价值体系为中心的道德文化建设,营造健康的人文环境。前不久,街道有两名工作人员因亲人患恶性疾病生活、精神压力很大,为在生活上尽可能得关心帮助,精神上想方设法安慰疏导,给领导建议特殊时期派人帮忙,并在经济上给予资助,让他们感受到了街道大家庭的温暖,也在一定程度上激发了他们工作热情。
4、主动作为,创造特色。近年来,街道的.各项工作都有了很大的起色,甚至有些业务走在了全区的前列,但“前有标兵,后有追兵”,我坚持以一流的标准,扎实的作风,严格要求自己及自己分管的工作,在工作中主动作为,创造特色,加强对分管工作的指导。为破解民营企业流动人口计划生育工作难题,在天马公司积极探索“支部+协会”流动人口计划生育工作模式,即以党支部为依托,协调公司周边较为集中的商铺,每名党员按照自愿,就近的原则,分别联系商户(铺),担任流动人口计划生育管理服务员,不仅确保了各项计生政策的落实,而且对密切党群关系,促进公司跨越发展起到了良好的作用,创出了一条“依托支部建协会,抓好计生促发展”的流动人口计划生育管理服务新路子。在以往文明城市复查验收工作中,要求每个街道必须建立科普活动室。由于**中路街道位于长治市繁华地段,寸土寸金,阵地建设一直是科普工作中最大的难题。在难以解决活动场地的情况下,今年年初积极地不厌其烦地同驻街单位协调,经过多番努力,最终将科普活动室设在了市地税局图书室,由于市地税局图书室设施完善,位置方便,完全符合科普活动室的硬件要求,这样在方便群众普及科普知识的同时,既节约了街道的资金投入,又树立了驻街单位的良好形象,获得了双赢的效果。在社区科普工作中,**年通过“抓阵地、抓队伍、抓活动”,把科普工作同辖区实际结合起来,同社区工作结合起来,多渠道、多层次、多形式传播科普知识,辖区居民文明素质不断提升,县前巷社区在今年被授予“省级科普示范社区”称号。为全力推进街道计生工作更好地开展,今年多次组织社区干部计生工作集中培训,通过培训切实提高了社区干部计生工作政策理论和业务知识水平,在今年7月全区计生业务比武大赛中,街道大获全胜,总分排名第一。
5、紧抓队伍,树好形象。我分管的计划生育、卫生防保等工作都是直接与老百姓打交道,服务于民的工作。为着力塑造高效、务实的形象,在严于律己,率先垂范的同时,一方面紧抓队伍建设,严格约束言行,注重教育培训,提高综合素质,开展亲情服务,树好街居形象;另一方面加强制度建设,提高自律意识。在计划生育工作方面,制定了操作性强的奖惩制度,实行工作成绩与奖惩挂钩,对社区计生专职副主任实行每月一评比,一考核,一兑现,对在日常工作中表现突出,成绩显著的给予奖励,对未按时完成工作任务,拖街道后腿的给予处罚,从而使人人有责任,人人有担子,人人有奖惩,充分调动了社区干部的积极性、主动性。
二、廉洁自律情况
多年的工作实践使我认识到权力既是一种责任,也是一种义务。我始终以“讲党性、重品行、做表率”的标准衡量自己,老老实实做人,踏踏实实工作,扎扎实实办事。在工作中,我始终坚持求真务实,秉公办事,公道正派。自觉做到心不贪、手不伸、嘴不沾,正确处理自律和“他律”的关系,努力工作,勤政廉政,积极发挥表率作用,时时刻刻想到自己的责任与身份。
三、存在的问题
1、理论学习,业务学习抓的还不够好,时紧时松。
2、工作热情高,但缺韧性。
3、工作方式简单,直接,缺少沟通。
回顾一年来的工作情况,虽苦多,累多,但收获更多。在今后的工作中将更加从严要求自己,不断增强廉洁奉公,执政为民的意识,为建设“四宜”城区做出自己应有的贡献。
以上述职,不妥之处,敬请各位领导、同志指正。