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第1篇: 经营发展务虚会

　　坚持农业农村优先发展，以脱贫攻坚为统揽，以实施乡村振兴战略为总抓手，进一步推进我市农业市场经营主体培育，推动农业企业高质量发展，根据省、市两级相关工作部署，长期以来我局狠抓落实，取得了显著成绩，现将具体情况做如下汇报。

　　一、推进情况

　　一是培育龙头企业，提高产业规模。截至目前，我市共培育市级以上农业产业化经营主体XX家，其中国家级X家，省级以上XX家。2018年共收集到市级农业产业化龙头企业申报资料88项，经组织人员现场实地考察、征求相关部门意见、报市政府审批等工作环节，最终确定XX家企业为市级农业产业化龙头企业。

　　二是壮大加工企业，提升农业产值。2018年，全市产值在100万元以上农产品加工企业有XX家，同比增长11.58%，其中产值在500万元以上企业XX家，同比增加XXX家，产值在2000万元以上农产品加工企业XX家，亿元以上企业XX家，全年实现生产总值XX亿元，同比增长12.98%。

　　二、存在问题

　　1、资金投入明显不足，产业启动速度慢。由于农业产业高投入、低产出、回报慢、融资难的特点，财政资金对产业化的扶持力度相对薄弱，难以撬开民间资金，农业企业转股、上市相对较弱。

　　2、社会化服务体系不健全，市场通道较窄。农户与龙头企业、龙头企业和中介组织之间关系松散，利益链接不牢固，还未形成规范、完善的体系。销售渠道不畅、造成丰产不丰收等现象，不同程度上挫伤了群众发展农业产业化的积极性。

　　3、农业产业化规模相对较小，市场竞争力不强。目前，我市虽然拥有市级以上农业产业化龙头企业XX家(省级以上龙头企业数量居全省第一)，但产值在亿元以上龙头企业仅xx家.占市级龙头企业的6.57%。

　　三、下一步打算

　　1、解放思想，转变观念。把发展农业产业化提升到全面建设小康社会的高度来认识，增强紧迫感，树立扶持产业化经营就是扶持农业，扶持农业企业就是扶持农民的观念。要正确认识，科学对待，为发展农业产业化扫清思想认识障碍。

　　2、抓特色产业培育，扩大生产基地规模。要坚持“发挥优势，突出特色，相对集中，高产高效”的原则，以提高质量，优化结构为重点。继续发展主导产业专业大户、基地村、重点乡镇，不断提高产业知名度和市场占有率，把农业产业结构调优，规模做大，推动农业产业化不断向深度进军。

　　3、加快步伐抢占市场占有率。推进茶业、辣椒等主要农产品参与国际化认证，积极推进与“一带一路”沿线国家和地区农产品贸易关系。利用大数据、电子商务服务平台加快信息获取和农产品流通，加大“货出山﹒XX直营店”建设力度。加强农产品推介活动，继续举办“XX会”、“XX会”，组织有竞争力企业参加大型农产品展销活动，进一步强化沪、川渝等地现代农业战略合作。

　　4、推进“质”与“量”的转换。坚持品质优先，不断优化市场结构，逐步减少每年新增培育龙头企业数量，鼓励、支持企业集聚发展，抱团发展，增加产品科技含量，加大对产品质量、产品外包装、产品精深加工研发等力度，纵深推进我市优质农特产品生产企业在市场上的竞争力。

　　二是继续推动龙头企业、农产品加工企业规模化经营，支持龙头企业、农产品加工企业带动农户发展多种形式的适度规模经营。鼓励支持龙头企业、农产品加工企业按照自愿有偿的原则，通过租赁、承包、股份合作等形式扩大经营规模。

　　三是搭建平台推动龙头企业、农产品加工企业规模成长。通过推动农产品交易市场进一步发展壮大，推动北京、上海、深圳、成都、“XX生态农特产品展销中心”、北京“XX红”茶城、茶庄等拓宽农产品销售渠道，组织龙头企业、农产品加工企业参加重庆等地“农产品交易会”，提升知名度和市场占有率，推动农产品电子商务网络平台建设等，打造XX本土品牌，促进龙头企业、农产品加工企业规模成长。

第2篇: 经营发展务虚会

　　陕西省千阳县位于关中西部，是省列优质苹果生产基地县、陕西省果业转型升级示范县、全省标准化奶牛养殖小区建设示范县。全县辖8镇、98个村、515个村民小组，农村居民30284户111761人，耕地面积274504亩。近年来，县上按照“大企业引领、合作组织带动、能人大户示范、园区化推动”的总体思路，以现代苹果产业引领农业发展，把加快培育农业经营主体作为推进农业产业化、促进农民增收的重要手段，不断加大政策引导、资金扶持力度，着力推进家庭经营、合作经营、企业经营等共同发展。全县共引进培育龙头企业、合作组织、家庭农场等新型农业经营主体604家，流转经营土地面积5.8万亩，占总承包耕地的21%，有力的推动了全县现代农业快速发展。

　　一、经营主体基本情况

　　1、农业产业化龙头企业。全县共有农业产业化龙头企业38家，其中引进海升、华圣国家级龙头企业、锦泰现代生态农业、中加有机肥等大型农业产业化龙头企业11家，培育荣盛、飞天、千湖等市级农业产业化龙头企业10家。龙头企业流转经营面积达到3.2万亩，年经营收入1.2亿元。龙头企业已形成了“公司+基地+农户”的产业化经营格局，海升、荣盛、联富食品等龙头企业，通过订单农业、保护价收购等合作方式建立稳定生产基地，良性利益共享机制初步形成。

　　2、农民专业合作社。按照“选准一个能人，培育一个产业，成立一个合作组织，带动一方农民增收”的思路，全县共组建各类农民专业合作社162个，其中种植类102个、养殖类36个、工艺品11个、农机4个、其它9个。创建省级百强社5个，市级十佳社5个，县级示范社10个，创建省级一乡一业示范乡镇4个，一村一品示范村62个。合作社注册资金1.6亿元，入社成员5528人，进一步提高产业集聚度和组织化水平。

　　3、家庭农场。全县共发展家庭农场、种养大户404家，注册3家，注册经营面积354亩。其中种植业232家，种植面积3万亩，从事粮食种植98家、苹果种植51家，最大户承包经营规模达710亩;

　　养殖业172家，从事奶牛养殖户29家，奶牛存栏547头。家庭农场经营领域逐步拓宽，涉及蔬菜、果品、奶畜养殖等多个产业，生产实现了规模化种植、标准化生产、商品化处理、品牌化销售。

　　二、取得的成效

　　一是实现了规模化经营。新型农业经营主体的发展壮大，加速了土地向龙头企业、合作社和家庭农场流转，全县600家经营主体累计共规模化流转土地5.8万亩，其中海升7000亩、千湖6500亩、锦泰3600亩、大地丰泰2000亩，华圣公司3200亩已完成土地流转协议签订，预计7月份交付使用。企业、合作组织等在全县建成各类现代农业园区17个，其中省级农业园区2个、市级4个、县级10个，有效的推进了农业生产规模化。

　　二是实现了标准化生产。企业、合作组织、家庭农场在生产过程中积极推广“企业+合作社+农户”的经营模式，实现了 “苗木、农资、农机、技术、建园”生产五统一和市场“品牌、销售、物流”三统一的目标要求。通过标准化生产技术的推广应用，推进了农产品绿色、无公害生产进程。全县共注册“清谷田园”、 “西秦竞秀”、 “满寨红”等农产品商标28个，千川胡萝卜、高崖玉米、飞天奶粉和西秦竞秀红富士苹果4个产品取得国家A级绿色食品认证，胡萝卜、甘蓝等7个生产基地通过省级无公害认定，双孢菇、西瓜等5个产品通过无公害农产品认证。

　　三是实现了机械化作业。农业生产的规模化经营，加快实现了农业机械现代化，全县共拥有各类农业机械1.2万台套。海升、华圣、大地丰泰等现代苹果产业示范园，引进了国际上最先进的美国凯斯滑移装载机、德国道依茨果园专用拖拉机、约翰迪尔拖拉机、果园行间感应除草机、弥雾打药机等成套的苹果园管理机械设施40台套，生产的主要环节实现了机械化作业，降低了人工成本，提高了生产效益。

　　四是实现了高科技引领。海升、华圣、大地丰泰等农业企业积极与国内外科研院校合作，引进一流的生产技术和设备，为农业生产注入了现代化科技元素。海升公司引进引进荷兰四年生优质矮化自根砧苹果大苗，采用国外先进的生产模式，开展大苗立架密植栽培、水肥自动控制、机械作业等生产技术，实现了“当年栽树见花、次年瓜果、三至四年丰产”的现代苹果产业新记录，取得了苗木、栽培、管理三大技术全国领先的好成效，成为全国苹果产业升级和转型的重要典型，先后吸引全国10个省50多个市县5000余人来园区参观交流，海升现代苹果国际新技术示范园被国家标准委认定为国家矮砧苹果综合标准化示范区。

　　五是实现了产业大发展。海升公司建成现代苹果国际新技术示范园6500亩、自根砧苹果苗木繁育基地750亩，大地丰泰建设现代苹果产业示范园2000亩，锦泰公司建成现代生态农业示范园3600亩，建成现代化日光温室400座、大中棚200座，乾亨公司建成万吨有机肥加工厂1座，中加合资8万吨有机肥加工厂已启动建设。辐射带动全县发展现代苹果产业8.1万亩，建成全国最大的矮砧苹果集约化示范基地2.4万亩、亚洲最大的苹果矮化自根砧苗木基地1000亩;

　　建成千头现代化奶牛场4个，标准化奶牛养殖小区35个，奶畜存栏10.6万头(只);

　　年种植蔬菜6.8万亩，其中设施菜5600亩;

　　发展核桃产业10.7万亩，其中新品种核桃5.1万亩，农业产业得到快速突破发展。

　　六是促进了农民增收致富。农业经营主体实行农业规模开发，不仅提高了自身的效益，而且增加了农民收入，达到了“双赢”效果。全县共辐射带动农户1.5万户，通过土地流转、外出务工和新型经营主体开发新产业、新品种得价值高于传统农产品，采用订单等形式向农民推广，从中获得收益，户均年增收1.3万元，有效带动了农民增收。

　　三、主要做法

　　1、加强组织领导。县上成立了以县委、县政府主要领导任组长和第一副组长，相关部门主要负责人为成员的“推进农业经营体制创新、加快现代农业发展工作领导小组”，印发了《关于推进农业经营体制创新加快现代农业发展的意见》，明确职责，制定办法，出台扶持政策，加快培育新型农业经营主体。

　　2、强化政策扶持。县财政每年预算300万元，用于扶持新型农业经营主体培育，支持主导产业、家庭农场、合作组织、龙头企业、农业园区等发展壮大。龙头企业、合作经济组织、家庭农场农业生产贷款享受扶贫贴息政策。同时县上整合涉农项目资金，集中向产业聚集区投放，加大对家庭农场、合作组织、农业园区、龙头企业的扶持力度。

　　3、加大招商力度。按照“大招商、招大商”的工作思路，精简办事程序，提高办事效率，对重点投资项目由县级领导亲自包抓，配套落实优惠政策，优化投资环境，提升服务质量，先后吸引海升、华圣、大地丰泰、中加合资等11家农业大型企业落户千阳，引领我县现代农业突破发展。

　　4、健全服务体系。一是开展技术合作。县政府与西北农林科技大学合作建成西北农林科技大学宝鸡千阳苹果试验示范站，聘请国家苹果产业技术体系科学家韩明玉、李丙智及国外荷兰、美国等专家开展技术指导，高薪引进33名农学硕士从事果业发展。二是培训技术人才。组建千阳苹果“田间大学”，开展职业农民培训。2013年培训苹果土专家30人、职业果农300人，务果能手4919人，其中71名果农取得了果树管理专业技术职称。三是开展国际交流。利于海升、华圣等企业搭建平台，与欧洲发达国家苹果种植企业、科研院校开展技术合作，引进一流的生产设备及技术规程。四是完善服务体系。完善农技体系、农产品质量安全检测体系建设，在全县8个镇建立农技服务站和农产品质量安全检测站各8个，实现县有中心、镇有站、村组有监管员和服务人员，配备专业技术人员和仪器设备，开展技术服务。逐步完善社会化服务体系及防灾减灾体系建设，增强带动能力。

　　四、存在问题及下一步目标打算

　　千阳县在新型农业经营主体培育工作中，加大扶持力度，培育了一批以规模化种植养殖、农副产品加工等为主的新型农业经营主体，树立了一批农业知名品牌。但也存在经营主体培育资金缺乏、分布不平衡、经营效益有待进一步提高等问题。在今后工作中，县委县政府将认真贯彻落实党的十八届三中全会、中央一号文件及省市农业农村工作会议精神，按照《千阳县关于推进农业经营体制创新加快现代农业发展的意见》要求，以“农业强、农民富、农村美”为目标，突出现代矮砧苹果产业，进一步加大资金、人才、科技等投入力度，完善家庭农场注册标准和程序，规范管理制度、力争到“十二五”末，培育壮大示范合作社50个，注册认证家庭农场50个，培育新型职业农民1000人，规模化流转土地7万亩，建设现代农业园区30个，加速推进现代农业持续快速发展，努力实现中国现代苹果矮砧集约化生产示范县这一目标，为融入关天副中心，打造宝鸡后花园做出积极贡献。

第3篇: 经营发展务虚会

　　习近平总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。实践证明，推动党的建设与生产经营深度融合，把党建工作成效转化为企业发展动能，是国有企业充分发挥独特优势，建设国内领先、世界一流，实现做强做优做大的有效措施。

　　推动深度融合对国企改革发展具有重要意义

　　推动深度融合是落实全国国有企业党的建设工作会议精神的必然要求。习近平总书记指出，国有企业党建工作要坚持服务生产经营不偏离。只有把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力，才能从根本上落实党对国有企业的领导，发挥党组织对国有企业改革发展的把关定向作用。推动深度融合是完善国有企业各级党组织发挥作用体制机制的必然要求。随着国有企业改革的持续深化，国有企业党组织的地位作用、职责定位和工作方式都发生新的变化，面临新的挑战。巩固党的领导地位，保证党组织参与企业重大问题决策，迫切需要完善和创新党建工作与现代企业制度相适应、相协调的体制机制，最终实现二者的有机融合。推动深度融合是整顿软弱涣散党组织的必然要求。在全面从严治党不断向纵深发展的背景下，一些国有企业党组织暴露出战斗力、凝聚力不足的问题，集中表现在党组织活动与生产经营缺乏契合、各行其是、分开谋划，不是重经营、轻党建，就是重党建、轻经营，存在“两张皮”现象，既不利于党建工作，也不利于生产经营。出现这些问题根本原因还是党的建设定位不准确、目标不明确、方法不得当，解决这些问题还要靠深化国有企业党建优势，加大党建优势向企业核心竞争优势的转化，进而有效推动企业深化改革、转型升级和科学发展。推动国有企业党的建设与生产经营深度融合，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以推动企业高质量发展为主线，把党的领导、党的建设融入企业改革发展全过程、各方面，充分发挥党委领导作用、基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，做强做优做大国有资本，提供坚强有力的政治保证、组织保证和人才支撑。

　　推动领导体制深度融合保证企业改革发展方向

　　明确党组织在国有企业法人治理结构中的法定地位。依据《中国共产党章程》《公司法》和其他有关规定，将党建工作总体要求纳入国有独资、全资和控股企业章程，根据企业不同情况，把党组织的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障等都写入章程，明确党组织在企业决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使党组织成为企业法人治理结构的有机组成部分。完善“双向进入、交叉任职”领导体制。设董事会的企业，党组织书记、董事长一般由一人担任，党员总经理兼任党组织副书记。只设执行董事的企业，党组织书记、执行董事一般由一人担任，党员总经理兼任党组织副书记。不设董事会、执行董事的企业，党组织书记、总经理一般由一人担任。对规模较大、党员人数较多的企业可以探索配备党组织专职副书记，专门负责党建工作，确保党建工作有人抓有人管，党建任务能部署能落实。健全党组织议事决策机制。党委要发挥领导作用，把方向、管大局、保落实，依照规定对重大问题进行前置研究讨论，主要看决策事项是否符合党的路线方针政策，是否契合党和国家的战略部署，是否有利于提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值，是否维护社会公众利益和职工群众合法权益。国有企业分支机构的党组织，尤其是具有人财物重大事项决策权的公司制独立法人企业的党组织，应前置研究讨论企业重大问题，对党建工作、生产经营有关重大事项进行集体研究把关。其他党组织应围绕企业生产经营开展工作，保证监督党和国家的方针、政策和上级部署要求在本单位本部门的贯彻执行。落实研究讨论重大问题前置程序要求的党组织，要加强制度建设，结合实际研究制定重大事项决策制度和党组织议事决策规则。

　　推动管理机制深度融合提升企业管理效能

　　完善党组织设置。以提升组织力为重点，严格落实“四同步四对接”要求，做到行政机构设在哪里，党组织就建到哪里，党的工作就开展到哪里，实现党组织应建尽建、应换尽换，确保基层党建“无死角”。注重依托生产经营基本单元单独设立党组织，确保党的组织设置始终和企业改革发展、生产经营活动、组织管理幅度相适应，实现基层党组织工作“全覆盖”。需要设立联合党支部的，应当坚持地域相邻、业务相近、规模适当、便于管理的原则，覆盖单位不超过5个，避免出现横跨过多部门、过远地域等情况。混合所有制企业要根据股权结构、业务特点、党员人数等，及时建立党的组织、有效开展党的工作，确保每一名党员纳入党组织管理。建强党建工作队伍。选好配强党组织书记，把懂党务、懂业务、懂管理，会解读政策、会疏导思想、会解决问题，政治过硬、作风过硬、廉洁过硬的党员选拔到基层党组织书记岗位，把基层党组织书记岗位作为选拔培养企业领导人员的重要台阶。提高党务工作人员队伍素质，加强对党支部书记和党务工作人员培训力度，建立“三定四力”党务工作培训机制，探索推广提升党务工作人员脚力、眼力、脑力、笔力的定向式、定单式、定效式培训，有针对性开展业务培训，业务培训不低于培训总课时的20%，提高党务工作人员推动党的建设和生产经营深度融合的能力。重视在生产经营一线和青年职工中发展党员，注重向党员空白基层单位倾斜，努力把生产经营骨干培养成党员、把党员培养成生产经营骨干，把党员输送到重要岗位。管好干部人才队伍。坚持党管干部原则，强化党组织在企业领导人员选拔任用、培养教育、管理监督中的责任，支持董事会依法选择经营管理者、经营管理者依法行使用人权，坚决防止选人用人中的不正之风。落实人才强企战略，加强经营管理人才队伍和科技领军人才队伍建设，努力使人才优势转化为创新优势、竞争优势和发展优势。加强党风廉政建设，强化对权力运行的制约和监督，深入开展重点领域突出问题专项整治，及时发现生产经营中存在的突出问题，正风肃纪，防范风险。

　　推动工作方法深度融合激发企业党建活力

　　坚持统筹谋划。把党建工作与生产经营同谋划、同部署、同实施、同考核，在党建工作与中心工作的有机结合、同频共振过程中，把实际工作抓具体，把关键环节作深入，把重点工作做到底，促进企业生产经营任务完成。建立党建工作考核与生产经营考核的联动机制，生产经营考核排名靠后的单位不能列入党建工作考核排名第一档。将党建工作考核结果与绩效薪酬挂钩，考核结果较差的单位相应扣减领导人员绩效薪酬。发挥政治优势。加强思想引领，搭建集中学习平台，采取中心组学习、“三会一课”等形式，贯彻落实党的理论和路线方针政策，把握企业改革发展的正确方向。凝聚职工群众，注重用社会主义核心价值观铸魂育人，弘扬健康向上的企业文化，发现、培养、宣传各领域先进典型，领导并支持群团组织开展群众性创新创效活动，充分调动职工群众岗位建功的积极性主动性。创新活动载体。深化创先争优活动，结合工作实际、业务特点和岗位特色，积极开展党员责任区、党员先锋队、党员示范岗、党员品牌项目等先进集体和优秀个人争创活动。把握工作切入点，组织广大党员围绕技术研发、系统运维、业务拓展、服务基层等工作，在重大工程、重点项目中积极担当作为，发挥先锋模范作用，推动党支部发挥战斗堡垒作用。