范文参考网

范文参考网

村级财务个人总结范文,通用4篇

会议总结 1

先进意思是首先仕进;位于前列,可为表率。以下是小编整理的村级财务个人总结范文(通用4篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

村级财务个人总结篇1

51号文件要求结合本地实际,制定出本乡镇的村级财务清理实施方案,并对具体参与村级财务清理的人员进行业务培训。

四、协调配合,监督指导

在乡镇财务清理过程中,县农村财务清理办公室加强县属部门与乡镇的协调和对乡镇的监督指导。县清财办向各县属部门印发了《巫溪县村级财务清理办公室关于对县属各部门下拨乡镇的资金、物资进行核对的函》。县林业局、交通局、建委等部门提供了详细的清单,对县清财办对乡镇财务清理工作的监督提供的有力的帮助。

为了加快各乡镇财务清理的进度和落实县农村财务清理的到位,县清财办制定了巫溪县村级财务清理进度表,要求乡镇8月20日前和9月10日次两次上报。清理期间,县府办、财务清理巡视组、县清财办出动40余人次,到乡入村进户,参与清理工作,指导乡镇进行财务清理,了解乡镇清理中的具体情况,解决清理中存在的困难和问题。在清理中,县清财办要求各乡镇必须结合实际,因村制宜,研究具体可行措施,一要运用好两个方法,即协调和依法手段;二要做好三个结合,即集中清理与经常性管理工作相结合,村民监督与提高干部素质相结合,自我教育、自我管理与付诸法律相结合。三要抓好四个重点,即对重点人、重点户、重点行业和重点村,综合治理,重点突破。

在全县财务清理即将结束时,县农业局制定了一系列村级财务规章制度和全县统一的科目以便供各乡镇在清理终结阶段借鉴参考。

五、清理的基本情况及存在的问题

截止XX年10月8日,全县共53个乡镇完成了财务清理工作并上报了清理工作总结,3个乡镇完成了财务清理工作但没有上报总结材料,1个乡仍没有完成财务清理工作。清理出违纪金额10万余元,涉及违纪人员18人。根据已收集到的总结材料看:(一)农业两税附加,绝大多数村均存在农业两税欠款,部分村农户欠款较大,造成了两税附加的下欠。税改前,部分完成税费任务,村里贷款交税费,而农户下欠现在无法收

,造成村里的负债。(二)“一事一议”筹资,各村主要用于农网改造和乡村道路建设,人畜饮水工程等基础设施建设上,虽然数额较大,均能得到有效管理和合理开支。(三)扶贫救济资金、物资,扶贫项目资金各村均在相关部门领取和报帐,村级不入帐。部分村对此作为帐外资金进行了清理,主要是核对是否落实,从清理的情况看,主要存在着分配不公和没有公示的问题。(四)其它资金,我县村级没有集体统一经营收入,除发包拍卖资产、资源收入少数乡的少数村里有点外,其它乡村都没有。

根据县清财办了解,目前我县农村财务管理过程中出现的问题归纳起来表现在如下六个方面:一是农村财务人员不稳定,人员变更快,财务移交手续办理不及时。从XX年至今,我县各乡镇更换村会计100余名。将近50余个村出现连续更换村会计。大多数新旧财会人员没有办理移交。二是财务无专人管理,经费开支无专人审批。多人收钱,多人管钱,多人用钱,长时间不交账、不结账、不记账成为当前农村村级财务管理中存在的突出问题。三是村级财务账目设置不全,原始凭证不规范。从所掌握的情况看,有75%以上的村没有按制度要求设置会计账目,有的只设现金账而不设总账和明细账。有的财会人员因不懂业务,干脆不设账、不记账,把五花八门的票据用报纸封成包,变成了名符其实的“包包账”。这些原始“票据(凭证)”不规范主要表现在:收钱不开正式收据,收款人不签名盖章;开支没有正式发票,多以白条入账,并无经手人签章;干部出差不填差旅费报账单,基建工程无合同、无验收、无发票,以领据代发票入账等现象极为普遍。部分村的帐务中,数年未见一张正式发票。四是非生产性开支严重。部分村干部大吃大喝,造成浪费。五是少数村社干部贪污、挪用集体资金现象严重。千方百计利用职务之便,运用多种手段贪污挪用集体资金。如收入不交账,多收少交,重报开支,多领补助等。六是账目不公开,财产往来无账,村级财务失去有效监督。

总之,这次村级财务清理领导重视,部门配合,涉及面广,工作量大,全县上下齐心协力,按照预定方案完成了清理工作,取得了较好的效果。当然,存在的问题还有待于进一步解决,特别是今后的管理工作还需要加强。

六、如何进一步加强我县农村村级财务管理

新形势下,如何探索一种村集体资金所有权、使用权与管理权、监督权相“分离”的新的农村财务管理体系应从了下几方面入手。

(一)稳定农村财会队伍,进一步提高财会人员素质。

XX年我县乡镇机构改革后,乡镇级农经机构与农技推广机构合并为农业服务中心。乡镇农经干部面临着农经管理工作现代化、信息化、网络化与办公方式自动化及农经服务领域的扩大、农经服务内涵的延伸的挑战,同时也面临财政经费极度紧张的情况,一些农经人员纷纷想方设法调离农经队伍。从XX年7月改革至今,农经人员调离本行业的将近20余人,这些人员都是原农经体系中政策水平高、业务过硬的骨干。农村合村并社中,村财会人员也出现大换血,许多没有经过业务培训的新手走上了村级会计岗位上。高素质农经人员的缺乏,造成我县农村财务管理工作长期处于“真空”带,而村会计的频频更换,又加大的农村财务管理的难度。

为了加强农村财务管理,构建适应现代农村经济的财务管理模式,XX年我县将在全面推行“村帐乡管”模式的基础上,试行农村会计电算化管理。当前最重要的工作就是要稳定农村财务人员,在县级主管部门的指导下,加强业务培训,提高农村财会人员的素质,以适应新的农村财务管理的需要。乡镇要确保村级财会人员稳定。

(二)全面推行“村帐乡管”,严格执行农村财务管理制度。建立健全财务监管体系,加大监管力度,真正把财务管理制度落实到位的有效方式就是推行“村帐乡管”。要高度重视农经工作,增加对农经的投入,树立农经部门的威信,真正充分发挥农经部门的职能;利用这次农村财务大清理的契机,按照巫溪委办

村级财务个人总结篇2

村级财务管理工作总结

随着中寒假新农村建设的不断推进,我寒假农村经济呈现出蓬勃发展的态势。然而,村级财务管理水平参差不齐,管理不力已成为制约农村经济发展的一大瓶颈。为此,我们村专门召开了一次村级财务管理工作座谈会,总结过去的工作经验,查漏补缺,并探讨未来的工作方向。接下来,本文将对此次会议进行详细记录总结,以期帮助广大农村干部深刻认识财务管理工作的重要性,提高工作水平,促进农村经济发展。

一、过去工作总结

我村的财务管理工作自成立以来,经历了数次调整和变革,也得到了一定的进步。但在总体上来看,仍存在以下几个问题:

1、管理不严格。村级财务管理存在一定的漏洞,审核制度不够严格,很多村民的财务信息没有得到及时记录和统计,给村财务带来了一定的风险。

2、信息不及时。我村财务管理系统虽然有一定的优点,但财务信息更新缓慢,导致了村民的部分留存费用被耽搁了,对村财务带来一定的负担。

3、财务管理不够规范。村财务管理滞后,财务管理手续不得当,对监管带来一定的不便,并容易发生财务风险。

以上三个问题反映出来我村财务管理有待改善的地方,针对上述问题需要采取相应的措施来进行改善。

二、改进方案

为了进一步提高我村财务管理工作的质量、规范、及时性、准确性和真实性,加强管理,管理一致性,做到法规严格遵守,我们提出以下建议:

1、完善财务管理制度。财务制度是财务管理工作基础,应完善村级财务管理制度,建立相应的财务管理流程,规范财务预算、审核、报销和监督等环节,完善财政资金的安全有序管理。

2、加强内部管理。应进一步加强内部管理,把监督和审批工作落到实处,做到信息真实、记录准确、存储完整,及时汇总报送财务部门,避免出现漏报漏查,欺诈偷窃等情况。

3、财务监管。应进一步加大对财务财政的监管力度,对财政资金的管理实时异地同步,加强外部协调,规范管理督查,提高工作效率。

三、未来工作方向

加强村级财务管理应从以下几个方面进一步展开工作:

1、培训财务管理专业人才以及习惯。提供业务培训,为乡村干部提供财政学习机会,使他们熟练掌握财务管理技能,防范减小财务管理短板的风险,更好地服务于乡村基层建设。

2、以透明化为目标。进一步完善公告栏制度,加大对财务情况的公开力度,提供充分的透明度,使公民更好地了解财务信息,提高公民对乡村财务管理的信心和满意度。

3、加强财政预算管理和规范执行。准确把好财政支出及收入的“大门”,杜绝财政管理的任何形式的漏洞,杜绝不 gast 巨额贷款。

总而言之,村级财务管理工作不仅是村级集体经济顺利运作的基础,更是种植新农村建设和农村发展的重要基石。我们必须深刻认识到财务监管的重要性,加强村级财务管理工作,逐步实现财务管理规范、透明化、信息化、安全性。相信经过不断努力,我们的村级财务管理一定会不断迈向更高水平,为农村发展作出更大的贡献。

村级财务个人总结篇3

村级组织是根据村委会组织法规产生的村民自治组织,主要职责是自主履行村务管理职能,具体落实寒假家各项惠农政策,协助政府从事日常行政管理工作。是普通群众日常生活、工作中不可缺少的一级组织,因此村级财务管理状况倍受群众关注,成为广大农村干部群众最关心的热点问题。近年来,村级财务管理,实行“村帐乡代管”,取得了一定的成效。但是村级财务管理有章不循,有令不行的状况还非常突出,影响了农村社会的稳定和农村经济的健康发展,村级财务管理不得不引起高度重视。

一、目前村级财务管理存在的问题

1、财务管理混乱,核算不规范。主要表现在(1)会计核算不及时。收入开支长期不做帐,以收抵支,坐收坐支现象较为普遍,有的一年只报一次帐,还有的几年前的费用开支现在来报账。(2)收支票据不规范。普遍存在白条入帐。(3)费用审批手续不规范。有审批人无经手人,有经手人无审批人,有的既没有经手人也没有审批人,时间、事由含糊不清,证明人情况不明,随意证明现象普遍。(4)现金制度形同虚设,部分村委会库存现金巨大。(5)少数村委重复设置会计、出纳岗位。实行村帐代理后,各行政村按规定只设置一报账员,但有的村自行建帐,单独运行,规避监督。

2、收支失衡,非生产性开支没有节制。(1)招待费用居高不下。(2)补贴、福利名目繁多,标准不一。电话补助、误工补助、交通补贴、摩托车汽油费补助、目标奖、防火补贴、干部补贴、招工奖、等十几项。(3)办公、报刊杂志、差旅费失控。

3、垫付资金过多,收款不及时,造成资金沉淀。为了完成任务和乡镇对村里的考核目标,村一级大量为村民垫付资金,包括农村合作医疗、水稻保险、社保个人部分、计划生育抚养费等,很多村民长期在外务工,垫付的资金很难收回来,集体利益受到损害。

二、存在问题的原因分析

1、集体资产、资源和资金的管理主体混淆不清,民主监督空洞乏力。农村集体资产、资源和资金的所有者是全体村民,管好用好他们是农村集体经济的重要职责。但是当前农村集体经济组织基本管理和使用的主体实际上是村支部。村民自治形同虚设,民主理财有名无实。大多数村的集体经济收支及债权债务村民根本不知情,村民理财小组成员素质偏低,很多成员由村干部指任,没有经过民主选举,无法开展也根本没有开展内部财务监督。由于管理主体错位,村民的知情权、管理权和监督权不能得到保障,集体资产被少数人掌控,视为已有,挥霍、浪费无度,流失集体资产现象频发。

2、村级财务管理长期不重视,规章制度执行不力。一方面,乡镇工作繁重,干部普遍存在重完成任务、轻监督管理思想,放松了财务制度的执行,忽视了村级财务的管理,更有的人认为严格财务管理,捆住了干部的手脚,不利于搞活经济,不利于调动干部积极性,不合理开支睁一只眼闭一只眼,客观上助长了财务管理混乱的漫延。另一方面,实行“村账乡代管”的地方,由于规范了财务制度和报帐程序,资金使用相对复杂,村干部对“村帐乡代管”有抵触,不支持,把“村帐乡代管”当作是一种负担和障碍。农经站对报上来的支出只是记帐,根本没有实质性的审核和监督,财务制度只是墙上的摆设。

3、会计队伍不稳定,财务人员素质偏低。当前,农村有点文化的年轻人都在外务工,村级报帐员的工作琐碎,补助又低,年轻人不愿干,只有年纪大的人在撑着,业务水平难以提高,责任心也不强,更有的法制意识淡薄,违纪违法行为时有发生。村干部用人唯亲现象普遍,财务人员多由村干部指定,因此,村委换届,村级报帐员也跟着换届,一些村干部为了开支顺手,使用近亲者,报帐员队伍非常不稳定。

4、乡镇对村级财务监督无力,资金使用放任自流。目前各地基本上是由乡镇农经站承担“村帐乡代管”工作,他们在为村级进行财务代管的同时,还承担了乡镇对村级财务的审核监督职能。但事实上,大部分的农经站只成为村里的记帐员和票据管理员,对大额资金使用没有跟踪管理。对资金帐外运行、坐收坐支现象不知情或放任自流。报帐审核时发现的问题不敢大胆指出,对违反村级财务管理的行为没有相应的处罚权,缺乏制约的办法。有的地方在实行“村帐乡代管”服务时还会按资金比例收取一定的代管费用,一定程度上使代管单位和村委会成为利益共同体,让农经站监督就成了一句空话。

三、对策建议

1、加强教育。要提升村一级的认识,要通过对村干部和财务人员的业务培训,增强执行财务管理规定的自觉性和责任感。要提升乡镇政府对村级财务管理的认识,把加强财务管理放在密切干群关系,维护农村社会稳定,保障村民合法权益和高度上来认识,对村级财务管理既不要放任不管,也不要包办代替,指导、帮助村级做好财务管理。农经站要认真履行代管职责,严格按照村帐乡代管办法及村级财务管理的规定,认真审查收支的真实合法性,及时报帐做帐。

2、明晰产权,全面摸清集体经济组织家底。按照“全面覆盖,客观真实”的原则,以现有会计资料为基础,先帐内后帐外核实农村集体经济组织所有的资金、资产和资源对帐外实物清查核实、补充登记,有帐无物的查明原因,按规定申报处理。要摸清债权债务,对相关经济合同、协议进行全面梳理,不规范的合同依法纠正,违反法律、严重损害集体利益的合同进行撤销变更。通过清产核资,对已明确的产权发放产权证书,产权有争议的,按法律法规及有关政策进行界定,逐步推行农村集体资产产权登记。

3、建章立制,规范农村“三资”管理行为。建立健全村级财务规章制度,在《村集体经济组织会计制度》、《村合作经济组织会计制度》基础上,重点加强财务收支、预决算制度建设,规范资金的使用、收益、分配管理,建立《开支审批权限制度》、《业务招待费管理办法》、《专项资金管理制度》等。各乡镇还应该根据本地实际,制订并严格执行统一的工薪报酬及各类补贴标准,杜绝村干部开支的随意性。建立《村集体资产管理办法”》。规范资产的登记、使用、经营、收益和处置行为,确保集体资产的保值增值。加强集体资源的使用管理,规范资源的承包、出让、开发,集体资产、资源的交易行为全部纳入乡镇公共资源交易中心,进行公开协商、公开竞价、公开招标。

4、强化监督,积极推行村级财务公开。一是加强乡镇对村级财务的日常监督。坚持“各负其责、相互制衡、全面覆盖”的原则,建立村级财务内审制度,成立专门的村级财务内审机构。目前多数地方是由乡镇农经站履行“村帐乡代管”的职责,同时也承担村帐的内审,即是运动员又是裁判员,非常不合适,因此,建议由乡镇财政所履行内审工作。财政所定期对各村的会计票据进行稽核,发现问题及时纠正,对离任、换届的村主要干部要及时进行专项审计,对因财务问题群众意见反映强烈的村要及时进行调查。二是要加强村内的民主监督,充分发挥村民理财小组的职能,认真审查村集体经济组织的财务收支及制度执行情况,监督集体资产、资源的使用、承包及经营情况,定期公开村级财务,对群众关心的涉农资金发放、各类征地用地和拆迁补偿款处置情况等重大财务活动或事项,及时逐项逐笔公开,接受全体村民的监督。

5、明确责任,加大违纪违规行为的查处力度。村委会主要负责人为村组财务管理的“第一责任人”,对村级财务负全责。农经站是村级财务的核算管理机构,应认真做好财务收支的日常核算,桉制度报帐、建帐,管帐,并定期协助村民理财小组做好村级财务公开工作,对隐瞒事实,虚假做帐、利用职务便利侵占集体利益的,要追究农经站工作人员的责任。财政所要定期对村帐进行稽核审计,并将审计意见反馈村委会,督促整改,重大、重要问题必须立刻向乡镇语文委政府汇报。隐瞒事实、知情不报、玩忽职守、徇私舞弊、对违规问题没有秉公处理的,追究负责人和相关责任人的责任。

村级财务个人总结篇4

近年来,随着中寒假的城市化进程不断加快,农村地区的经济发展也呈现出日益蓬勃的趋势。然而,由于信息不对称、制度缺陷等原因,很多农村财务管理工作的短板亟待弥补,因此,加强村级财务培训工作,提高村民对财务管理的认识和能力,对促进农村经济的可持续发展具有极其重要的意义。

一、工作背景和目的

随着我寒假农村经济的快速发展,村级财务工作也日益复杂多样化。但是,许多村干部在财务管理方面的基础知识和技能方面存在较大的差距,很多决策都是依凭经验和感觉。如果不及时加强培训,完善村级财务管理体系,很容易导致村务管理混乱、村集体资产浪费、村民权益损害等严重后果,因此组织村级财务培训工作具有紧迫性和必要性。

二、工作实施和成效

(一)工作实施

1. 选好培训课程和培训师资

根据村级财务管理的具体情况和村民需求,选定适合的培训课程。同时,优先选用有丰富实践经验和较高教学水平的培训师资进行授课。

2. 组织培训班和宣传推广

针对不同的目标群体,分别开展不同形式的财务培训班。通过村委、村主任、村民代表等多种渠道宣传推广,确保培训班人员覆盖面广,参与率高。

3. 建立双向交流机制

在培训过程中,建立学员与教师、同学与同学之间的交流机制,促进学习思想和经验的交流和分享,增强学员的学习积极性。

4. 提供学习资源和学习支持

在课程结束后,为学员提供网络学习资源和咨询支持,确保学员能够巩固所学,掌握实践技能。

(二)工作成效

1. 提高村民对财务管理的认识和能力

经过财务培训,村民普遍具有了更加清晰的财务概念和知识,增强了对财务管理的认识和控制能力。村民代表们表示,在培训前,很多人对财务的概念和流程并不清晰,而通过培训,他们学习到了财务管理的具体步骤和注意事项,对财务报表的查看和分析水平有了很大提高。

2. 推进了村级财务管理的规范化

村级财务管理规范化是政府关注的焦点,随着财务培训的推进,村民对财务管理的认识不断加深,更具有现代意识。同时,财务培训为村级财务管理工作提供了更加规范化、系统化的思路和方法,有效促进了村务管理的正常化和健康发展。

3. 强化了村级组织的凝聚力

财务培训过程中,学员之间的交流互动不断,产生了很大的凝聚力。村民代表们表示,通过培训,他们不仅学习到了财务管理的基础知识和技能,更重要的是感受到了村委和村民之间的紧密联系和互相支持,对村级组织的发展和壮大产生了积极的影响。

三、后续工作展望

1. 拓展培训课程和形式

继续选定适合村民需求和实际情况的培训课程,拓展培训形式,如开展现场辅导、组织实地考察等形式的培训,强化财务知识的实践运用。同时,要不断关注财务管理的前沿动态和新型技术,及时更新课程内容和知识点。

2. 优化师资队伍建设

选用高水平的培训师资进行培训,建立完善的师资管理机制,不断优化师资队伍建设,提高教学质量和影响力。

3. 探索与社区、企业合作

与社区、企业合作,拓宽培训资源渠道,提高培训效果和范围,竭力实现“多方共赢”。

4. 完善管理机制和工作制度

完善管理机制和工作制度,确保村级财务管理规范化、制度化,避免发生村民利益损失和失信事件。同时,要加强财务培训工作的监管和评估,及时发现问题并及时解决。

结语

综上所述,村级财务管理是村务管理的重要组成部分,加强村级财务培训工作,是建设现代化村庄、提高村委和村民素质的重要举措。财务培训工作的实施和成效,为今后村级财务管理和发展提供了积极的借鉴和思路,也充分表明,在各种社会资源的支持下,我寒假农村经济与财务管理将会走向更加规范化、高效化、科学化的现代化之路。